Offre d'emploi : Directeur-trice adjoint-e ALAE et ALSH Dremil-Lafage

Loisirs Education & Citoyenneté recrute

Directeur(-trice) adjoint (-e ) enfance jeunesse

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Diplômes requis :

BPJEPS Loisirs Tous Publics ou équivalence souhaité

Minimum exigé BAFD

Expérience requise :

Expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaitée

Descriptif :

L'association LE&C Grand Sud recherche un directeur adjoint ou une directrice adjointe d'ALAE Enfance et d'ALSH Jeunesse pour la commune de Dremil-Lafage.

Sous l'autorité de LE&C Grand Sud, de ses services et de la direction de la structure, la direction adjointe devra :

  • Participer à la définition, à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l’équipe,
  • Concevoir des actions en recherchant la créativité pédagogique,
  • Analyser les actions, rédiger les bilans de projets
  • Participer à l’encadrement et à l’animation auprès du public,
  • Être garant de la qualité de l'accueil et de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis,
  • Respecter les procédures comptables et administratives fixées par les services de LE&C Grand Sud
  • Participer à l’encadrement de tout ou partie de l’équipe d’animation,
  • Assurer un relais quotidien entre la direction et les partenaires et leurs services.
  • Être responsable de la bonne utilisation des locaux et de l’utilisation du matériel

 

Vous aimez le travail en équipe, savez faire preuve de discrétion, rigueur, diplomatie et d’adaptabilité envers différents publics.

Vous disposez également d’une bonne aisance relationnelle, vous avez une connaissance de la législation, vous maîtrisez les outils de communication écrite et les techniques de management.

Par votre comportement et votre attitude, vous véhiculez une image positive du service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.

Lieu : DREMIL-LAFAGE

Temps de travail :

Temps plein

Type de contrat :

CDI

Coefficient :

285

Rémunération :

1986,37€ bruts par mois

(+ reconstitution de carrière, 7 semaines de congés payés, CSE, mutuelle…)    

Date d’effet : 04/11/2024


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